تعتزم شركة ألفابت، الشركة الأم لجوجل، إبطاء وتيرة التعيين لبقية العام ودعم الاستثمارات حتى عام 2023، وفقا لما قاله المدير التنفيذي ساندر بيتشاي.
واعترف في رسالة إلكترونية مرسلة للموظفين، بأن غموض التوقعات الاقتصادية العالمية كان الأمر المسيطر على ذهنه لدى اتخاذه القرار، مشيرا إلى أن جوجل ليست محصنة ضد الصعوبات الاقتصادية مثل جميع الشركات.
وقال بيتشاي: "بسبب التقدم الذي تم إحرازه في مجال التعيين حتى الآن هذا العام، سوف نقوم بإبطاء وتيرة التعيين لبقية العام، مع الاستمرار في دعم أهم فرصنا".
وبالنسبة لعامي 2022 و2023، تعتزم الشركة التركيز على التعيين في مجال الهندسة والأعمال الفنية والوظائف المهمة الأخرى، بالإضافة إلى الأولويات طويلة المدى.
وأشار إلى أن جوجل قامت بتعيين نحو 10 آلاف موظف جديد خلال الربع الثاني، كما أن لديها عددا كبيرا من الالتزامات خلال الربع الثالث، مما يعكس جزئيا أجندة التعيين المجمعة الموسمية. وبلغ عدد العاملين في ألفابت حتى 31 مارس الماضي نحو 163 ألفا و906 عاملين، بارتفاع بنسبة 17% مقارنة بالعام السابق.
وعملت شركات التكنولوجيا مؤخرا على إبطاء وتيرة التعيين أو وقفها بسبب ارتفاع معدل التضخم وتزايد المخاوف بشأن التحديات الاقتصادية.
وذكرت صحيفة "وول ستريت جورنال"، أن شركة مايكروسوفت كورب أعلنت عن خطط لخفض نسبة صغيرة من طاقم عملها، مما يعكس تعديلات دورية في بداية عامها المالي، كما أن شركة جو باف للتوصيل فائق السرعة، خفضت قوتها العاملة بنسبة 10% أو نحو 1500 موظف.
وكانت وكالة بلومبرج للأنباء قد ذكرت مطلع يونيو الماضي أن رجل الأعمال إيلون ماسك يريد وقف جميع التعيينات في أنحاء العالم، حيث أصبحت شركة تسلا مكتظة بالعاملين في بعض المناطق. وبعد ذلك أشار ماسك إلى أن التخفيضات المقررة سوف تعني خفض القوة العاملة بنسبة 3.5%.